Responsable des ATSEM H/F

Type de contrat : Poste de titulaire ou contractuel

Service : Relations écoles

La Ville de Joué-lès-Tours recherche un agent relevant de la filière administrative de catégorie B, à temps plein, pour pourvoir le poste d’un(e) responsable des ATSEM.

Description du poste

 

Missions générales du poste :

  • Gestion et encadrement du personnel ATSEM des écoles maternelles (57 agents)
  • Coordonner les temps de pauses méridiennes des écoles maternelles
  • Encadrement d’une assistante administrative à 50%

Missions principales détaillées :

Gestion et encadrement du personnel ATSEM des écoles maternelles  

  • Gestion et suivi des agents titulaires et sous contrat : planning de travail, calcul des congés ;
  • Visites sur les écoles maternelles (relation, gestion) : visites régulières et visites ponctuelles à la demande des agents ou des directeurs/directrices
  • Étude et mise en place des mouvements de personnel : à chaque rentrée scolaire en fonction des ouvertures / fermetures de classe, des souhaits de mouvement interne des agents, des départs à la retraite ou par voie de mutation, en cours d’année scolaire pour les remplacements ;
  • Évaluation professionnelle annuelle des agents (en collaboration avec le directeur / directrice de l’école)
  • Préparation des jurys de recrutement
  • Participation aux projets d’Accueil Individualisés dans les écoles maternelles : représentation de la collectivité, suivi des dossiers (signature par l’élu, transmission aux personnes concernées)
  • Mise en place du service minimum en cas de grève
  • Assurer le remplacement des ATSEM absentes par des animateurs sur le temps de la pause méridienne.

Missions spécifiques :

Participation aux projets transversaux de la Direction Joué Famille :

  • Projet éducatif de territoire
  • Mise en place des plateaux repas dans les restaurations maternelles
  • Commission accueil de l’enfant en situation de handicap

Management :

Nombre d’agents à encadrer :

  • 57 ATSEM
  • Une assistante administrative à 50%

Catégorie des agents encadrés : Agents de catégorie C

Conditions d’exercice des missions :

Lieu de travail : Hôtel de ville

Sujétions / Contraintes spécifiques du poste / Caractéristiques : 

  • Présence nécessaire dès 8h30 sur le lieu de travail tant que possible pour assurer au plus tôt les remplacements des ATSEM
  • Assurer la continuité du service
  • Déplacements sur les écoles

Horaires de travail :

  • Réguliers : 38h45 sur 5 jours
  • Conditions de pose des congés : veiller à assurer la continuité du service 

Scénario ARTT : 19 jours par an 

Moyens mis à disposition :

  • Assistance d’un agent pour les diverses tâches administratives (CIRIL, gestion des demandes de stage, saisie des cartes de congés…)
  • Outils informatiques
  • Logiciels métiers : Arpège
  • Matériel spécifique

Profil recherché

Niveau requis : Agent de catégorie B

Formation(s) et qualifications nécessaires :

  • Permis B requis

Compétences requises (savoir-faire) :

  • Aptitude au management
  • Sens du dialogue
  • Maîtrise de la bureautique (Excel, Word, environnement Windows)
  • Aptitude à travailler sur des logiciels métiers

Qualités requises (savoir-être) :

  • Être méthodique, organisé et rigoureux
  • Être autonome sur les tâches confiées
  • Avoir le sens des responsabilités
  • Savoir communiquer et écouter
  • Faire preuve de réactivité
  • Apprécier et faciliter le travail des équipes

Date limite de réception des candidatures : 08/07/2022

Postuler ci-dessous

    MadameMonsieur



    Les informations recueillies font l’objet d’un traitement mis en œuvre par la Mairie de Joué-Lès-Tours dans le cadre d’une réponse à une offre d’emploi.
    Les données recueillies sont obligatoires pour la finalité indiquée ci-dessus. Le refus de communiquer ces données entrainera l’impossibilité de prendre en compte votre candidature.

    La base légale du traitement est la nécessité à l’exécution du contrat, conformément à l’article 6 §1 b) du règlement général européen n°2016/679 sur la protection des données personnelles.
    Ces données seront conservées pendant toute la durée de loffre et seront ensuite archivées conformément aux prescriptions légales.
    Ces données seront communiquées aux service Ressources Humaines de la Mairie de Joué-Lès-Tours.

    Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée et au Règlement Général sur la Protection des Données n°2016/679/UE du 27 avril 2016, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification de vos données personnelles ainsi que d’un droit à la limitation du traitement de vos données.

    Vous pouvez également exercer votre droit à la portabilité de vos données.
    Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données, vous pouvez contacter le délégué à la protection des données de la Mairie à l’adresse suivante : dpo.jouelestours@dposystem.fr
    Vous pouvez également adresser une réclamation à la CNIL sur son site : www.cnil.fr.