La mairie recrute

La mairie de Joué-lès-Tours propose régulièrement des offres d’emplois. Pour déposer une candidature spontanée ou répondre à l’une des offres suivantes, vous envoyez votre Curriculum Vitae et une lettre de motivation par courriel à  recrutement@jouelestours.fr  ou par courrier en l’adressant à :
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville – Parvis Raymond Lory
CS 50108 – 37301 Joué-lès-Tours Cedex

Les offres en cours :

CHARGÉ DE RECRUTEMENT

(Cadre d’emploi catégorie C)

Missions Générales

  • Conduire le processus de recrutement
  • Pilote l’organigramme de la collectivité
  • Actualiser l’outil de gestion des fiches de postes
  • Gérer les demandes de stage

Fiche de poste

Date limite de dépôt de candidature : 10 février 2020

MAÎTRE-NAGEUR SAUVETEUR

(Cadre d’emploi catégorie B)

Missions Générales

  • Participer à l’organisation, la surveillance et les secours
  • Assurer la surveillance et la sécurité de l’équipement
  • Développer la fréquentation et la satisfaction des usagers du centre aquatique
  • Participer au bon fonctionnement de l’équipe

Fiche de poste

Date limite de dépôt de candidature : 31 janvier 2020

AGENT(E) TECHNIQUE PLOMBIER/POLYVALENT(E)

(Cadre d’emploi catégorie C)

Missions Générales

  • Dépannage de travaux de plomberie
  • Débouchage et entretien des sanitaires
  • Entretien et réparation des chauffe-eau
  • Nettoyage des gouttières et chaineaux
  • Réponse aux dépannages urgents
  • Pose distributeurs papier toilettes et distributeurs à savons
  • Installation de points d’eau pour les manifestations

Fiche de poste

Date limite de dépôt de candidature : 01 février 2020

GARDIEN-BIRGADIER DE POLICE MUNICIPALE

(Cadre d’emploi catégorie C)

Missions Générales

  • Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique
  • Assure une relation de proximité avec la population

Fiche de poste

ANIMATEUR AU SEIN D’ACCUEIL JEUNE

(Cadre d’emploi catégorie C)

Missions Générales

  • Organiser et assurer l’accueil des jeunes au sein de la structure
  • Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs individuels et collectifs
  • Encadrement d’un équipe d’animateurs au sein de deux pôles : un espace d’accueil jeune et un gymnase ouvert les weekends et pendant les vacances scolaires (entre 4 et 6 animateurs)
  • Encadrement ponctuel, en remplacement du titulaire, d’une troisième structure d’accueil pour les 11-17 ans
  • Travail en partenariat régulier avec les autres acteurs du quartier (centre social, accueil jeune, ADL, Association de Prévention Spécialisée…)

Fiche de poste

La commune recrute également par contrats dans certaines situations :

  • Des assistantes maternelles employées par la Crèche Familiale du CCAS, qui relèvent d’un statut spécifique
  • Des agents exerçants autour du temps scolaire, quelques heures par semaine : ces emplois concernent les surveillants animateurs de restauration scolaire, les auxiliaires de sécurité à la sortie des écoles et dans les bus, les agents d’accueil périscolaire
  • Des agents saisonniers recrutés pour renforcer les services municipaux pour une période limitée dans le temps : cela concerne essentiellement les emplois d’été d’éducateurs sportifs, d’animateurs de centres de loisirs, les agents d’entretien du service des Moyens Généraux